Telemedicina vs. ausentismo: Cómo resolvimos el 42% de las crisis sin Urgencias (y reducimos las licencias a la mitad)

El dato que cambia la conversación:

Durante 2024, el 42% de los usuarios corporativos de Mediclic resolvieron episodios de salud agudos sin tener que ir a Urgencias.
Síntomas como fiebre, ansiedad, malestar general o resfríos fueron atendidos de manera efectiva a través de una consulta médica digital, en menos de 30 minutos promedio.

¿El resultado?

Menos ausentismo innecesario
Licencias más cortas
Menor colapso en los equipos
Y sobre todo: una experiencia de salud moderna, eficiente y humana

¿Qué tipo de crisis se resolvieron con telemedicina?

Aclaración: no reemplazamos una sala de urgencias, pero sí evitamos que muchos lleguen ahí por no tener otra opción a tiempo.

Caso 1: Crisis de ansiedad en jornada laboral
Una colaboradora de 32 años en una empresa de tecnología presentó síntomas de pánico durante una reunión virtual.
-En 12 minutos fue atendida por videollamada.
-Se aplicó contención emocional + indicación médica.
-No necesitó licencia completa ni derivación.
Resultado: trabajó desde casa con seguimiento leve. 0 días de licencia formal.

Caso 2: Síntomas respiratorios un lunes por la mañana
Colaborador de logística con fiebre y tos.
-Recibió orientación médica + receta digital sin moverse de casa.
-Se indicó reposo parcial de 24 horas, sin traslado innecesario.
-Se evitó contagio en el equipo y consulta en Urgencias.
Resultado: regresó a sus funciones 48h después. Licencia reducida a la mitad.

¿Dónde está el ROI para tu empresa?

Implementar telemedicina en tu organización no es un “beneficio más”. Es un activo estratégico que impacta directo en tu línea de costos.

Cálculo aproximado de impacto:
Costo promedio por día de licencia: $35.000 CLP
Promedio de 2 días evitados por consulta resuelta digitalmente
100 consultas x 2 días = $7.000.000 CLP ahorrados solo en licencias

A eso se suma reducción de rotación, burnout y mejora de experiencia empleada

¿Qué incluye Mediclic para empresas?

-Atención médica 24/7 por videoconsulta
-Psicología online
-Recetas digitales y certificados médicos
-Seguimiento de casos y reportes personalizados para RRHH
-Plataforma simple y segura para el equipo

¿Tu equipo está perdiendo tiempo, salud y dinero por no tener atención inmediata?

La solución ya existe.
Es simple, digital y con resultados medibles.
Se llama telemedicina corporativa. Y sí, el ROI está demostrado.